打造科技创新人才“聚宝盆” 超威集团人才工作受到肯定

日前，内蒙古自治区赤峰市市委书记孟宪东一行到超威集团进行实地考察。超威集团董事长周明明陪同考察。

孟宪东一行首先来到文化中心进行参观，并详细了解了超威集团在科技创新、新能源产品生产制造、和合文化等方面的情况。在科技人才和“和合”文化板块，当得知超威集团为了让人才实现梦想，专门为员工、合作伙伴、专家科学家三类人群量身定制了“企业家培养计划”时，孟宪东表示：“这个做法很伟大！超威企业文化做得很好，周明明董事长的胸怀很宽广！”参观结束后，双方举行了座谈会。

科技是第一生产力，人才是第一资源。多年来，超威集团始终将人才摆在企业发展的突出位置，先后在美国、德国、俄罗斯等全球多个国家建立了19个研发中心，让全球高端科研人才就近就能工作，吸引了一大批全球新能源行业科技精英。不仅如此，超威集团还高度重视本土人才培养，积极聘请国外顶级专家，开展内部培训，并派出员工远赴国外，接受系统的管理和技术培训，有力推动了科技成果的转化，加速了企业的转型步伐。

为推动行业、企业实现跨越式发展，超威集团于2004年推出了“企业家培养计划”，为合作伙伴、专家科学家、普通员工三类人群量身定制职业发展通道，为他们提供创业资金和资源，帮助他们成就梦想，计划实施多年来，已有数十名培养对象脱颖而出，超威集团俨然已成为人才创新创业的热土。

超威集团颇具前瞻性的人才战略，让企业完成了人才资源的积累，为推动企业发展提供了持久动力。未来，超威集团将持续优化用人模式，倾力打造专业高效的人才队伍，努力发现人才、用好人才、留住人才，让超威成为人才汇聚之地、智慧涌流之地和价值实现之地。